O que é para ti trabalhar na Worten?
Trabalhar na Worten é sinónimo de mudança e desafios constantes. É sinónimo de trabalhar numa grande empresa líder à escala nacional onde temos um grau de autonomia bastante considerável para arriscar e desenvolver novos projetos.

Qual o teu percurso dentro da empresa?
Durante praticamente 9 anos tive a oportunidade de abraçar vários desafios na área comercial da Worten. Comecei pela gestão ibérica da unidade de negócio de informática e passei posteriormente para a gestão de parcerias e desenvolvimento de novos conceitos de loja. Nesta última função, tive vários projetos interessantes, tais como a gestão das categorias de eletrónica no universo Continente, o novo conceito franchising com a implementação das lojas Worten em Angola e a venda de impulso em outros retalhistas parceiros.
Coordenei também a equipa de desenvolvimento comercial e business intelligence ibérica, ajudando a desenvolver vários projetos comerciais e a consolidar metodologias de gestão de projeto.
Desde o início de 2019 que estou na equipa do Digitalismo, cuja missão é a de acelerar a transformação digital na Worten. As minhas principais responsabilidades passam por ajudar a coordenar key moments com foco no cliente e fomentar a transformação de dados necessária para uma organização digital.

Que conselho darias a alguém que gostasse de ter o teu trabalho?
Acima de tudo creio que o mais importante para desempenhar a minha função é uma paixão pela transformação e inovação constante, grande curiosidade por aprender continuamente numa área que está atualmente em grande mudança e por último grande resiliência!

O que é para ti trabalhar na Worten?
Para mim é um grande orgulho poder trabalhar nesta grande empresa e poder proporcionar o sonho aos nossos clientes. É também uma oportunidade de poder desenvolver pessoas e ajudar a contribuir para uma Worten mais forte e sólida no futuro.

Do que gostas mais na cultura e nos valores da Worten?
Em primeiro lugar, é importante identificarmo-nos com os valores e cultura. O que mais gosto e com que mais me identifico é poder trabalhar nesta empresa como se fosse uma grande família, em que todos temos os mesmos objetivos: satisfazer o cliente, crescer e ajudar a desenvolver pessoas. Considero também ser uma empresa que privilegia a meritocracia e valoriza as pessoas e o seu bem-estar.

Que conselho darias a alguém que gostasse de ter o teu trabalho?
Muita dedicação, esforço, empenho e um sentido de pertença muito grande.      

O que é para ti trabalhar na Worten?
Trabalhar na Worten é um privilégio.
É recordar com carinho as inúmeras equipas que me ajudaram a iniciar-me no mundo do trabalho e também ao longo do meu percurso profissional nestes 22 anos.
É ter a honra de trabalhar com pessoas com fortes competências, que promovem o desenvolvimento e a eficácia do negócio.
É ter a oportunidade de ver e viver a constante evolução desta empresa, que apoia e desenvolve os seus colaboradores, valorizando o mérito e criando melhores condições de trabalho.
 
Do que gostas mais na cultura e nos valores da Worten?
Gosto da inovação, da mudança e autenticidade desta empresa com consciência social, que tem a responsabilidade de se envolver com as instituições, encorajando todos os colaboradores a participar, com empenho nesta sociedade em constante mudança.
 
Que conselho darias a alguém que gostasse de ter o teu trabalho?
Aconselho a estar aberto a enfrentar os desafios diários, a definir estratégias e a apostar numa aprendizagem constante. É importante também ser proactivo e procurar alcançar os objetivos propostos pela empresa, ao mesmo tempo que se desenvolvem profissionalmente.

O que é para ti trabalhar na Worten?
Trabalhar na Worten é trabalhar com pessoas de diferentes backgrounds, com diferentes ideias e diferentes opiniões. Dizem que é daí que surgem as melhores ideias. E sempre disseram que as melhores ideias levam aos melhores resultados. É esta diversidade que nos permite aprender algo de diferente, todos os dias, mesmo ali ao virar do corredor.

Do que gostas mais na cultura e nos valores da Worten?
O sentimento de união. Acredito que os ótimos resultados da Worten têm acontecido por trabalharmos juntos e em equipas multidisciplinares.

Que conselho darias a alguém que gostasse de ter o teu trabalho?
É necessário ser prático e descomplicar o dia-a-dia. Outro dos conselhos é ter sempre o cliente como prioridade. É por isso que a atenção ao detalhe é importante na área de ativação de marca.

O que é para ti trabalhar na Worten?
Trabalhar na Worten é um constante desafio: uma empresa em constante evolução, sempre com novos projetos e ideias, focada no crescimento pessoal e profissional dos seus colaboradores, onde se reconhece e valoriza o trabalho bem feito.

Qual o teu percurso dentro da empresa?
Entrei na empresa em 2006, para a Vobis da Guia, como gerente de loja onde me mantive até 2009. Nessa altura, assumi a loja Worten de Faro como responsável de loja. Passei por Loulé em 2010, Tavira em 2012 e posteriormente foi-me lançado o desafio, em 2013, para assumir como gerente regional, a área Mobile Sul.
Em 2017, surgiu a oportunidade de planear e gerir a abertura da nova loja Worten no Mar Shopping Algarve, foi uma oportunidade de começar uma loja do zero e colocar o meu cunho e experiência em prática desde o início.

Que conselho darias a alguém que gostasse de ter o teu trabalho?
Capacidade de superação, resiliência, humildade e companheirismo.

Do que gostas mais na cultura e nos valores da Worten?
Os valores que mais admiro na Worten são a meritocracia e a vontade de fazermos sempre melhor! A minha progressão na carreira, tem tido com base nestes dois pressupostos. Sou uma pessoa insatisfeita por natureza, o que me leva a procurar fazer sempre melhor. Acredito que desta forma, tenho evoluído e a Worten tem reconhecido o meu valor.

Conta-nos algo que te tenha marcado especialmente ao longo destes anos de trabalho na Worten.
Tenho algumas pessoas que me marcaram de forma muito positiva. Não me posso esquecer do meu primeiro Responsável de Loja, foi ele que me mostrou o caminho e me incutiu os valores e a exigência da Worten. Com apenas 18 anos senti o espírito Worten!
Ao longo do meu percurso, trabalhei com grandes líderes que acreditaram sempre no meu valor, o que foi determinante para continuar a fazer parte desta grande família.

Que conselho darias a alguém que gostasse de ter o teu trabalho?
Diria que para ser bem-sucedido, teria que ter Paixão pelas pessoas. Diariamente temos de estar preparados para a nossa equipa e para o cliente. As pessoas são o sucesso da Worten e precisamos de ter equipas motivadas e desafiadas para atingirmos os nossos objetivos. Só desta forma, acredito ser possível ir ao encontro das necessidades do cliente. Cabe-nos a nós enquanto líderes, passar esta cultura às equipas: O cliente é o centro de qualquer tarefa! O cliente tem de ter uma experiência única em cada visita às nossas lojas. Acredito que a paixão que tenho pelas pessoas, se reflete no meu dia a dia com o cliente e com a minha equipa.